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Key Account Manager B2B Industrial

orange-talent-group · Guatemala

Nuevo
Mid 🇪🇸 Español

Descripcion del puesto

Acerca del puesto

Se busca un(a) Key Account Manager B2B para el sector industrial, responsable de desarrollar y fortalecer relaciones comerciales estratégicas con clientes corporativos. El reto principal es impulsar el crecimiento de las ventas, asegurar la rentabilidad y estabilidad de la cartera de clientes e identificar nuevas oportunidades en mercados industriales clave. Se forma parte de una organización en expansión, enfocada en resultados, mejora continua y crecimiento regional.

Responsabilidades principales

  • Desarrollar y gestionar cuentas clave B2B, identificando necesidades técnicas y comerciales para ofrecer soluciones de valor a cada cliente.
  • Cumplir las metas de venta mediante una gestión efectiva del pipeline comercial, seguimiento de oportunidades y cierre de negocios.
  • Prospectar y desarrollar nuevos clientes en industrias relacionadas con plásticos, empaques, resinas, químicos, materias primas y otros sectores industriales afines.
  • Construir relaciones sólidas y de largo plazo con clientes, garantizando alta satisfacción y fidelización.
  • Dar seguimiento a propuestas comerciales, negociaciones, cotizaciones y compromisos adquiridos, asegurando el cumplimiento de los procesos internos.

Perfil requerido

  • Experiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales B2B, atendiendo clientes del sector industrial.
  • Experiencia comprobable en la comercialización de productos industriales, preferiblemente químicos, plásticos, resinas, empaques, aditivos, materias primas o soluciones técnicas afines.
  • Título universitario en Ingeniería Química, Ingeniería Industrial o Ingeniería Mecánica Industrial.
  • Disponibilidad para visitar frecuentemente a clientes y viajar según las necesidades de las cuentas y territorios asignados.

Habilidades requeridas

  • Negociación, desarrollo de negocios y gestión de relaciones comerciales.
  • Perfil analítico, organizado y orientado al cumplimiento de objetivos.
  • Capacidad para adaptarse a procesos estructurados y desenvolverse en entornos de mejora continua y crecimiento.

Questions fréquentes

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Source : ats:breezy

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