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Creativo Mid – Desarrollo de conceptos y estrategias de marketing

The DarwinZone · Guatemala

Mid 🇪🇸 Español

Description du poste

Acerca del puesto

El Creativo Mid es responsable de desarrollar conceptos creativos y estrategias de marketing innovadoras de talla mundial para campañas publicitarias en todos los medios (tradicionales, digitales, alternativos y experiencias de marca), asegurando la coherencia de la marca y la conexión con el público objetivo. Trabaja en estrecha colaboración con los equipos de diseño y redacción para producir contenido escrito y visual de alta calidad que impulse el engagement y la conversión.

Responsabilidades principales

  • Concebir e implementar conceptos, pautas y estrategias en diversos proyectos creativos.
  • Colaborar con los ejecutivos de cuentas para entender los requisitos de los clientes.
  • Participar activamente en sesiones de lluvia de ideas, presentando avances o investigaciones previas.
  • Realizar presentaciones estructuradas con storytelling para vender ideas de forma única.
  • Desarrollar ideas de talla mundial y someterlas al Director Creativo y a revisiones internas.
  • Mantenerse al día en tendencias de la categoría y proponer soluciones innovadoras.
  • Trabajar en dupla con diseñadores Sr, Mid o Jr para crear la estructura conceptual y los textos de las piezas.

Perfil requerido

  • Tercer año o título universitario completo en Publicidad, Comunicación, Mercadeo u otra carrera afín.
  • Experiencia mínima de 3 años comprobada como creativo o en un rol similar.
  • Portafolio creativo que demuestre pasión por las ideas y el storytelling.
  • Capacidad para redactar textos persuasivos para anuncios impresos, comerciales de televisión, digital, contenidos y experiencias de marca.
  • Excelentes capacidades de redacción y máxima atención al detalle.
  • Habilidad para comunicar efectivamente conceptos creativos a equipos internos y, de ser necesario, a clientes.
  • Disponibilidad para completar y aprobar el programa de inducción y capacitación antisoborno si no posee certificación ISO 37001.

Habilidades requeridas

  • Conocimiento de la norma ISO 37001 y prácticas antisoborno (deseable).

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